- NORMATIVA
Decret 165/2015, de formació sanitària especialitzada a Catalunya
Real Decreto sobre la relación laboral de los residentes
Protocol per garantir el dret a la dignitat i a la intimitat del pacient, de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud (2016).
- FORMACIÓ I SUPERVISIÓ DELS RESIDENTS
Programa de l’especialitat d’Infermeria Familiar i Comunitària
Guia del Itinerari Formatiu IIR. Document amb informació sobre l’estructura i organització de la UDMN. (Català / Castellà)
- AVALUACIÓ
La calificació del procés formatiu d’adquisició de competències professionals durant el període de residència es durà a terme amb l’avaluació formativa contínua, anual i final, tal i com s’indica al Real Decreto 183/2008, de 8 de febrer i a la Resolución de 21 de marzo de 2018, de la Dirección General de Ordenación Profesional.
Avaluació formativa contínua: permet el seguiment del procés d’aprenentatge, mesurar les competències adquirides i identificar àrees susceptibles de millora. Per això s’utilitzen els següents intruments:
Entrevistes tutor-resident (mínim 4/any)
L’avaluació que ha de fer el responsable de la rotació
L’avaluació que ha de fer el resident al finalitzar cada rotació
El portafoli o Llibre del resident d’infermeria
